#عیدی_کارگران_ساعتی و #پاره_وقت امسال چقدر است؟

#عیدی_کارگران_ساعتی و #پاره_وقت امسال چقدر است؟

🔹 براساس ماده واحده قانون مربوط به تعیین عیدی و پاداش سالانه کارگران #شاغل در کارگاه‌های مشمول قانون کار مصوب سال، کلیه #کارفرمایان مکلفند به هر یک از کارگران خود به نسبت یک سال کار معادل ۶۰ روز آخرین مزد به عنوان عیدی و پاداش پرداخت کنند که مبلغ پرداختی به هر یک از کارگران نباید از معادل ۹۰ روز حداقل مزد روزانه بیشتر باشد.
🔹 به علاوه مبلغ پرداختی به کارگرانی که کمتر از یک سال در کارگاه کار کردند، باید به ماخذ ۶۰ روز مزد و به نسبت ایام کارکرد در سال محاسبه و حداقل دو برابر و حداکثر سه برابر مصوبه #دستمزد #شورای_عالی_کار؛ مبنای تعیین عیدی پایان سال مشمولان قانون کار است
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
#تماس با ما
☎ ️02122904873
☎ ️02122904874
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
#مشاوره_آنلاین #تلگرام و #واتس_اپ
📱 09128400921
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
http://kiandad.com